中山公积金离职后多久才能取（住房公积金离职之后多久能取）

本文目录一览：

• 1、苏州维信电子辞职后多久才能提取公积金
• 2、离职半年后还能取住房公积金吗?
• 3、公积金必须封存半年才能取吗

苏州维信电子辞职后多久才能提取公积金

其实不用的一个月，要看公司给你送达公积金中心那边给办理的情况。有的人当天辞职都取过公积金，保险起见你看在你办完离职后7个工作日后去公积金中心试试。说不定就能取了。

这要看你和公司的协定了，违约金属于合意，只要公司说不要了，也就不要了。它要是说要，就要。

工作环境优良：苏州维信电子厂为员工营造了一个整洁舒适的办公环境。专门的清洁人员负责定期打扫，确保区域卫生。中央空调系统的运行，使得全年温度适宜，无论冬季还是夏季，都能保持良好的工作温度。

长期找的，维信电子是吴中区最大的电子企业。 待遇一个月现在可以基本上3200-4000左右。 苏州维信电子有限公司美国M-FLEX在吴中经济开发区投资的独资企业，投资总额为7380多万美金。

原则上你的问题就不是问体。不叫5金、应该叫5险。公积金现在不交的也没太强制。但5险不交的，你可以直接联系12333。劳动热线。会直接处理。或找劳动执法大队。

总体来说还可以，也要看你分到哪个部门，本人感觉生产部：DRILL和SMT还是人干的活！底薪1050，估计十月份还要涨，如果张得话很有可能是1200。公积金交吴中区的，加上医疗保险一共也就一两百吧。如果你手臂上没有纹身，没有烟疤，考试还可以的话是没什么问题的。

离职半年后还能取住房公积金吗?

法律分析：离职半年后住房公积金能提取的，只要当原来工作单位的当地住房公积金管理中心凭原来单位出的离职证明即可申请提取。

离职后公积金6个月后可以取。离职后，住房公积金账户通常会在一个月内被封存；封存期满6个月后，职工可以提取账户内的存储余额。提取条件包括购买、建造、翻建、大修自住住房，离休、退休，完全丧失劳动能力并终止劳动关系，出境定居，偿还购房贷款本息，或房租超出家庭工资收入的规定比例。

离职后可以全部取出住房公积金，职工可以携带解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对离职的提取具有时间限制：有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

离职半年后公积金不可以全额取出。离职半年后可以提取公积金，但是提取的金额不是全部金额，而是根据规定能够提取的部分。具体来说，离职半年后可以提取的公积金包括以下几部分：个人缴纳的部分。

法律分析：住房公积金离职后要封存半年以后才可以取，是为贯彻落实住房文件要求而进行调整的，旨在从源头上打击骗提和套取行为，防范化解住房公积金流动性风险，更好地保障住房公积金缴存职工刚性住房需求，促进住房公积金平稳健康发展。

公积金必须封存半年才能取吗

法律分析：是的，为了防范违规套取。住房公积金离职后要封存半年以后才可以取，是为贯彻落实住房文件要求而进行调整的，旨在从源头上打击骗提和套取行为，防范化解住房公积金流动性风险，更好地保障住房公积金缴存职工刚性住房需求，促进住房公积金平稳健康发展。

法律分析：公积金不是封存半年，才能提取。一般离职后一个月就可以提取。《住房公积金管理条例》规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十五条 职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

法律分析：是的。按照相关政策规定，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。未在异地继续缴存的，封存满半年后可提取。

法律分析： 离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了。